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招商银行：股票配资门户有哪些

市场化程度高的股份制银行

就“青青湾求职”微信公众号（ID:qqwjob）青青君所知，我们国家的银行体系中，有多种多样的银行类别：

中国人民银行，是我们国家的央行，地位最高，主管国家的货币和经济，左右我国的金融政策走向。

政策性银行，包括中国进出口银行、中国农业发展银行，不以盈利为目的，配合国家政策的银行。

国有六大行，包括中、农、工、建、交、邮储银行，国资背景。

股份制银行，包括招商银行、民生银行、平安银行等，市场化程度高。

城商行，包括上海银行、北京银行等，网点主要集中在某个区域的银行。

互联网银行，包括微众银行、网商银行等，没有线下网点，聚焦线上运营的银行。

就“青青湾求职”青青君所知，今天我们要重点讲的招商银行，就是一家排名前列的股份制银行。

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此次2025春招，他们家的总行、各地分行都放出了职位。

以深圳分行为例，岗位分为零售市场营销岗、公司市场营销岗、运营柜员岗、信息技术岗等。

其中，零售市场营销岗，其实就是对私客户经理，面向个人客户推销银行的理财产品；而公司市场营销岗，就是对公客户经理，面向公司机构推销理财产品。

不管是对公还是对私客户经理，都具有销售性质，业绩压力大，但如果做得好，收入也会比较可观，前景也会比较好。

此外，运营柜员岗是我们平时接触最多的银行岗位，就是那种坐在柜台里帮助个人、公司客户处理存贷款等业务的员工。

如果你不希望压力那么多，就希望找份按部就班、稳定的工作，那么可以试试这个职位。不过，该职位的晋升空间有限，职业发展前景也比较窄。

就“青青湾求职”青青君所知，信息技术岗则是在各地分行、支行从事银行内部信息技术类工作。如果你应聘不上互联网大厂，那么可以退而求其次，试试银行的这类岗位。

解读招商银行2025春季校园招聘项目

就“青青湾求职”青青君所知，此次春招，他们家的总行、深圳、杭州、长沙、合肥、济南、青岛、天津、温州、武汉、宁波等分行都放出了职位。

职位面向2025届高校毕业开放。

需要应聘的同学，可以上他们家的官网查看岗位详情。

那么，应聘他们家的职位，职业前景究竟如何呢？

从好的方面来说，招行是国内所有股份制银行中的佼佼者，市场化程度高，校招起薪也比国有银行高。如果大家对银行感兴趣，又希望去一个比较看重个人能力的单位，那么，招行算是个不错的选择。

不过，话说回来，他们家正因为市场化程度高，绩效考核、工作压力也会比部分国有银行大。工作稳定性会比国有银行差些。如果你只是想找份稳定的工作，那么他们家可能就不适合你了。

接下来，为了方便大家应聘，“青青湾求职”青青君给大家整理了招商银行深圳分行市场营销岗2025秋招（2024年秋）笔面试经验：

在线测试：

英语（选词填空、完形填空、阅读理解）；

行测（言语理解、数学计算、逻辑推理、思维逻辑）；

认知测试（找相同图片、记忆图片出现的位置、追踪动态移动小球）

性格测试（第一部分偏重工作情景，第二部分偏重性格测试）

一面：

线上无领导小组讨论，题目是：对已有的几个社会治理措施进行排序，并说明理由。

先是一分钟自行阐述观点，然后小组讨论。

二面：

两分钟自我介绍，超时会被打断；

问题包括：

在简历中提到的个人特质，请举例说明；

过往经历相关问题；

想做公司营销还是零售营销？

对电话销售的看法？

如果一个客户一直不回消息，怎么处理？

说一个招行的产品；

这个职位的工作强度是否了解；

……

中国人民银行事业单位：

人行总行、分支机构、事业单位解读

就“青青湾求职”微信公众号（ID:qqwjob）青青君所知，在我们国家的银行机构中，地位最高的，肯定是中国人民银行。

他们家是金融体系的核心，国务院组成部门，负责发行货币，制定和执行货币政策，防范和化解金融风险，维护金融稳定。

人行的体系庞杂，员工数量众多。粗略划分，他们家主要有总行、分支机构、所属单位的区别。

其中，人行的总行员工属于国家公务员编制，大家如果要应聘的话，可以通过参加国家公务员考试来报名。

总行的工资水平和福利待遇和其他部委公务员一致。

而就“青青湾求职”青青君了解，人行的分支机构主要是指他们家设置在各地的分行、支行。

原先，人行分支机构不属于公务员编制，而是“行员制”。但是，2023年，国家机构改革后，人行分支机构由“行员编”变为“行政编”，工作人员纳入国家公务员统一规范管理。

因此，2024年，人行分支机构第一次纳入国家公务员考试，成为国家行政机关省级以下直属单位，正式纳入公务员编制‌。

也就是说，如果大家想应聘人行分支机构的话，要和他们家的总行一样，参加国考考试。

此外，人行还有不少直属事业单位。

此次秋招的中国人民银行机关服务中心、金融研究所、征信中心、清算总中心、清算总中心上海中心、中国金融培训中心、数字货币研究所、金融基础数据中心等就属于人行的直属事业单位。

这类直属事业单位有事业编制和聘用制的区别。

通常来说，事业编制的薪酬福利有保障。

而所谓聘用制，就是在人行的正式编制名额已满，但是却还需要招聘人员时所采取的处理方式，聘用制员工签订正式的劳动合同，五险一金等并不会受到影响，而且今后通过内部竞聘考试还有可能进入编制。

解读中国人民银行直属事业单位2025秋季校园招聘项目

就“青青湾求职”青青君所知，此次他们家的直属事业单位秋招，包含校招和社招，放出了专业技术、管理类等岗位。

岗位面向2025届应届毕业生（不含定向生、委培生），符合条件的社会在职人员和留学回国人员开放。其中，2023年1月1日以后取得国（境）外学位的留学回国人员，未落实工作单位的，可以按照应届毕业生报考。

按照官方资料，校招流程包括网上报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检。

其中，笔试采取线上考试的形式，题型包括主观题、客观题，主要测试报考人员政策理论水平、分析解决问题能力等综合素质。考试时长120分钟，满分100分，合格分数线60分。

面试由各招聘单位自行举办。

招录过程中，还有政审环节，招聘单位将采取实地走访、个别谈话、审核人事档案（学籍档案）、查询社会信用记录、同本人面谈等方法，全面了解考察人选的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，是否具有应当回避的情形，身心健康状况，与招聘岗位的匹配度等情况。

那么，应聘他们家的职位，职业前景究竟如何呢？

从好的方面来说，此次秋招的都是人行的直属事业单位，吃皇粮的，旱涝保收，工作稳定性自不用说，薪酬待遇和福利也比较好。

不过，话说回来，体制内工作，晋升很大程度上要看缘分，条条框框的束缚太多，容易消磨年轻人的锐气。

接下来，为了方便大家应聘，“青青湾求职”青青君给大家整理了2023届中国人民银行征信中心春招笔面试经验，供大家参考：

笔试：

线上进行，行测和申论，难度和国考相当。

面试：

主要是结构化面试，问题包括：

单位准备组织一次捐款活动来帮助弱势群体，你认为有哪些关键环节？

关系不错的同事私下请求你基于工作上的帮助，但可能会影响你的本职工作，你会如何处理？

是否了解《征信业务管理条例》，谈谈你的看法；

……

中国进出口银行：

国有政策性银行

就“青青湾求职”微信公众号（ID:qqwjob）青青君所知，同学们平时在日常生活中，接触到的主要都是商业银行。比如，工、农、中、建、交等国有银行，以及中信、广发、浦发、招商、民生等股份制银行。

而政策性银行很重要，但大家可能不是很熟悉。

早在1994年，中国政府就设立了国家开发银行、中国进出口银行、中国农业发展银行三大政策性银行，均直属国务院领导。

政策性银行不以营利为目的，专门为贯彻、配合政府社会经济政策或意图，在特定的业务领域内，直接或间接地从事政策性融资活动，充当政府发展经济、促进社会进步、进行宏观经济管理工具。

通俗点说，政策性银行是“国家兜底”的，虽然基本可实现中长期可持续发展，但不排除在特定年景、特定项目局部赔钱。

成立至今，政策性银行和商业银行有关定位、成本、约束、越界的争论不断，比如，如何适应改革开放的新局面？究竟应该以政策引导，还是市场化运作？

就“青青湾求职”青青君所知，直到2015年，官方消息爆出，国家开发银行明确定位为开发性金融机构，而中国进出口银行、中国农业发展银行进一步明确了政策性银行的定位。

所以，严格意义来说，目前我们国内只剩下两大政策性银行，分别是口行和农发行。

而中国进出口银行，顾名思义，就是在“进出口”方面提供金融支持。

他们家是是中国机电产品、成套设备、高新技术产品出口、对外承包工程及各类境外投资的政策性融资主渠道，外国政府贷款的主要转贷行，以及中国政府援外优惠贷款的承贷行。

还有像最近几年挺热门的“中国国际进口博览会”，口行也出了一份力。他们家为进博会量身定制“易惠全球”专项金融服务方案。

总之，一些国家级的进出口项目，总能看到他们家的身影。

解读中国进出口银行2025秋季校园招聘

就“青青湾求职”青青君所知，此次他们家的2025秋招，放出了总行、境内分行、境内直派机构的职位。岗位涉及国际经济合作类、金融经济类、会计统计类、法律类、信息科技类、重点产业类、管理综合类等。

岗位面向2025届高校毕业生开放。

由于“进出口”有涉外性质，故而口行要求应聘者的英语能力过关。大学英语六级成绩要达到450分及以上，新托福考试85分及以上，雅思6.5分及以上。小语种专业须取得相应等级证书。

按照官方资料，校招流程包括网申、资格审查、笔试、面试、体检及政审、签约。

那么，应聘口行，性价比如何呢？

从好的方面来说，收入还是有保障的。比如总行这边，新人进去，年薪二十几万应该没问题。

此外，稳定性也不错。口行总行是类似公务员体制，只要自己不犯大错，就基本上不会有裁员风险。

另外就是，与一些普通的商业银行相比，口行的很多职位基本上都没有“拉存款”的压力，所以工作压力相对较小。

再加之，虽然工作时也会有加班，但加班频率比很多民企都要温和很多，所以基本上能实现工作、生活的平衡。

还有就是，有落户需求的同学，进入口行，能拿到户口的概率还是很高的。

不过，话说回来，口行的晋升是相对缓慢的。他们家也有很多国企都有的通病，比如一言堂，官僚主义等。

而且，虽然刚毕业进去时薪酬还算可观，但加薪幅度不高，所以如果你在里面工作很多年，薪酬比刚进来时高不了多少。

另外，跳槽成本比较高。比如，口行总行这边，实行的是旧式公务员体制，自己不用缴纳养老金的这种。如果你不跳槽当然没什么影响。但如果跳槽的话，你之前的养老金缴纳记录就都是空白，需要重新累计缴纳年数。

接下来，为了方便大家应聘，“青青湾求职”青青君给大家整理了口行上海分行法律岗2024秋招（2023年秋）笔面试经验，供大家参考：

笔试：

线下统一机考，没有行测题，题型包括：

英文题型有阅读理解（基本上和经济发展有关）、中英互译、邮件撰写。

中文题型有选择题（单选、多选），包含口行相关的常识题、时政、所应聘岗位相关的专业题；简答题（包括工作情境分析、岗位专业题）；申论。

面试：

自我介绍；

为什么不去律所或者考公？

法务的工作职责是什么？

做好口行法律岗的工作，你觉得需要哪些特质？

为什么选择口行？为什么选择这个职位？

深挖简历和实习经历；

你觉得口行法律岗位会涉及哪些法律？

毕业论文的内容；

怎么评价自己？

体检：

不用自己出钱。

政审：

银行工作人员会到学校档案馆查档，还需要找辅导员或导师谈话，具体时间双方协商确定。

……

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发布于：上海市

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